为了腾龙乒乓球社和谐有序的开展各项工作，经过社内主要成员仔细讨论，特立此章程。望全体社员积极参加社内活动，遵守章程，各部门负责人各尽其职。

一、社员管理规定

1、入社须交本人2寸彩色免冠相片一张登入档案，交5元社费，作为日常支出。

2、按时积极参加本社团组织的活动，如不能及时参加，至少提前一天向组长请假，如三次不请假不到者视为自动退社，交还挡案并通知本人。

3、活动分组，由组长负责技术指导和组织安排活动地点的清洁卫生。

4、社员可向各部提出意见和建议。

5、爱护公共设施，如发现有故意损坏或据为己有者，照价赔偿或归还原物并视情节严重程度予以相应处分。

二、部员管理规定

1、竞争、自荐任职，在考察试用期内不能尽职尽责完成任务，由部长宣布辞退。

2、不断学习实践提高自己的组织、合作能力，加强责任心。

3、积极配合社长、部长展开各项工作。

4、如因个人因素不愿任职者，可向社长提交书面申请，经批准同意方可。

三、各部职责

    本社分为组织部、活动部、宣传部、财政部四部，各设部长一名，协调社长工作。

1、组织部：负责新社员招收，社员、部员调动、提升、辞职。

2、活动部：负责大型集体活动的策划组织安排。

3、宣传部：面向新生宣传本社，并向社会拉赞助，支持大型集体活动开支。

4、财政部：管理新社员入社社费和赞助费，用于正常开支，定期向社员公布开支。

四、社长职责

1、向系领导汇报总结。

2、提交活动申请。

3、监督指导各部长工作，细心审查社内外建议并适当采纳。

    社长及其各部长每届在期一年，选举事宜由领导机构来进行择优选出。望全体社员认真遵守章程规定，在这里你们不仅会有技术上的提高，还能广泛结识乒乓球爱好者，以球会友，共同进步。

                                            环境工程系

                                           腾龙乒乓球社

                                           2007年9月13日